Матчасть: Адизес, PAEI индекс руководителя.
Дано: Вы I - интегратор в коллективе.
За что вас ценят:
- способность направить совещание в конструктивное русло, сфокусировать всех участников на поиске решения, а не виноватого;
- способность понимать и слышать все стороны возникшего противоречия;
- способность выстраивать систему тонкого баланса взаимных уступок, при которой стороны не чувствуют себя ущемленными.
Но что происходит с вами? Вы сами понимаете, что ничего особенного не делаете, и с вашей точки зрения вся ваша система построена на простом стремлении понимать стороны конфликта и стремлении решать, а не ругаться. И так может поступать каждый. И вот внутри вашей "светлой" стороны начинает расти "темный малыш Дэмиен", система жизненных взглядов которого опирается на следующие выводы о людях:
- все люди жестоки по своей природе и по собственной воле стремятся к как можно большему количеству конфликтов;
- все люди ленивы и вместо того, чтобы самостоятельно договариваться, постоянно перекладывают всю эмоциональную нагрузку на вас;
- все люди эксплуатируют вас.
После каждого разрешенного конфликта пустота внутри вас все больше и больше, и эту пустоту незамедлительно стремиться заполнить Дэмиен.
Доклад о том, как избежать личного апокалипсиса.
Презентация доклада:
Запись выступления:
